2014年1月28日，尊龙凯时集团2013年度总结表彰大会在来富岛大酒店隆重召开。集团科级以上行政管理人员、党员、大学生代表及在公司连续工作十年以上的员工共400余人参加了本次盛会。大会由集团副总经理袁彐良主持。
首先，集团副总经理朱晓东代表集团就2013年整体工作情况发表了以“站在新起点、把握新机遇、迎接新挑战”为主题的工作报告。他分回顾、发展、展望三个篇章总结了2013年的工作，分析当前的形势，理清集团公司今后3-5年转型发展的基本思路，部署2014年工作任务，并动员全体干部职工在新的一年为集团公司产业调整转型发展而努力奋斗。
回顾2013年，朱总指出，集团2013年成绩斐然，主要有四大亮点：1.凝心聚力抓生产，销售收入增幅超两位数；2.经济效益实现大突破，净利润及现金增值创历史新高；3.四大产业同进步，主营汽车产业贡献突出；4.不忘社会责任，近三年缴纳税金逐年增加他强调，尊龙凯时集团发展到今天，是把握市场机遇的必然结果。今后，各子公司、各战线的广大员工仍需共勉并进，再创佳绩。2013年，集团公司通过科学发展抓管理，管控能力显增强，主要有四大成效：1.转变经营理念，增强创新意识；2.全面推行精益管理，生产效率提升显成效；3.整合技术资源，科技创新推动产业创新；4.提升职业经理的责任和意识，激发企业新的活力。
在优化产业结构方面，集团公司重点抓调整，产业实现了大拓展。其中，无锡明慈医院作为集团拓展产业的重中之重，得到了政府的大力支持，是江苏省和德国北威州合作推进项目、无锡市重点专科医院项目、无锡市南长区重大项目、江南大学医学院合作医院；现代服务业板块，中包精力与舒乐艾力博合作，其提供的物流包装产品解决方案使SAS物流器具、SAS包装服务快速增值；中包精力作为可循环物流包装服务商，经过3年多的努力，成绩显著，并在市场变革转型中找准了自身的市场定位。
他表示，2014年是任重道远的一年。新的一年，尊龙凯时集团有三大工作计划：1.经济指标继续保持良性增长，并预测了未来三年的销售收入；2.五大产业（汽车、物流、健康、流通、机械制造产业）并进，行成国际化、多元化、现代化产业集团；3.弘扬尊龙凯时精神，用企业文化激发员工潜能，构筑尊龙凯时集团永续发展的思想基础。2014年，集团公司将坚持不懈，勇攀高峰。
最后，他充分肯定了尊龙凯时人在曹明芳董事长、曹克波副董事长的领导下，各行各业在2013年取得的辉煌战绩。这一年，我们强化了经营与资本管理的意识；这一年，我们增强了团队建设、明确责任和品牌意识；这一年，我们推动了转型升级适应市场的意识。今日的成就凝聚着全体同仁的智慧和汗水，在“不怕吃亏、不怕吃苦、多做一点点”的创业精神引导下，全体员工心往一处想，劲往一处使，朝着既定的方向不断创新、不断超越，为今后的发展奠定了牢固的基础。
在以曹明芳董事长为首的董事会正确领导下，集团公司广大干部群众紧紧围绕解放思想，积极创新、踏实工作。为发扬成绩，表彰先进，推动集团公司更好更快发展，此次会议对为集团公司发展做出杰出贡献的团队及个人进行了表彰，共有25个先进集体、69名优秀经理、127名先进个人受到表彰。
大会交流发言议程中，各分公司负责人就2013年工作总结与2014年工作计划作了精彩发言。其中，尊龙凯时科技常务副总经理、上海名辰总经理、烟台名岳总经理姚伟在其《精益生产，创新管理》的发言报告中指出，2013年上海名辰与烟台名岳各部门发扬团队合作的良好传统，分工合作，创造了两地87.8万套的产能。他分别从信息化、采购成本、新项目、项目开发、企业文化、环保改造等方面总结2013年的工作成果。2013年，通过总部与名辰各方的努力，上海名辰从上海大众和通用获取了7个新项目，并第九次获得上海通用优秀供应商、上海大众优秀供应商入围奖、SGM优秀供应商的殊荣。
沈阳名华总经理孙新春与大家分享了2013年的销售情况与新项目开发情况，并着重介绍了沈阳名华2014年的工作重点：1.继续强化目标管理及考核制度，不断进行内部的持续优化工作；2.启动内部流程再造项目，优化流程降低运营成本，提高运营效率；3.完善清晰内部的数据管理系统；4.建立内部各区域成本中心，推行预算管理制度，让各级管理人员真正接入到公司管理中来；5.推进信息化建设，搭建透明化公司管理体系；6.加强公司人才队伍建设，打造强有力的供应商管理团队，打造系统开发供应商的研发团队。2014年，沈阳名华的目标是成为全球化汽车最优秀的系统开发供应商之一、股东最满意的公司之一、客户最满意的公司之一、本地区最受员工欢迎的公司之一。
曹克波副董事长代表投资经营者作了发言，同时对尊龙凯时科技2013年全局工作进行了总结。他表示，尊龙凯时科技取得如此圆满的成绩，是为尊龙凯时集团成立30周年交出的完美答卷。2014年，尊龙凯时科技将继续贯彻曹董事长“相互尊重、合作愉快”的理念，居安思危，珍惜每一步的努力。他指出，企业要想获得成功，最重要的一点就是紧抓客户，一切以客户为核心，满足客户需求。同时，拥有一批坚强的团队也是致胜的关键。一个人只有自信的时候才会勇往直前，不计较个人得失，遇到任何困难都会互相鼓励，竭尽全力排除万难，这也是尊龙凯时科技的企业文化精神。
最后，集团曹明芳董事长勉励大家，各分子公司在成长过程中会面对地域文化等诸多市场不确定因素，只有准确找准定位，才能在经济大潮中立足不败之地。公司未来的发展需要对准专业，不能局限在一个领域，我们要时刻保持清醒的头脑，锐意进取，不断进步。
此次大会的召开，鼓舞了尊龙凯时集团全体员工对公司未来发展的信心和决心。展望未来，尊龙凯时人将奋力拼搏，展翅翱翔，共同推动尊龙凯时集团迈上新台阶！
